“ 心动不如行动 ”
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【美容导师】多名
任职要求
同样是美导，
我们公司薪酬又高、福利又好、同事又nice、发展前景又棒，能一样吗？
【人力资源】1名
岗位职责
1、对接所属业务板块的人才招聘工作,执行招聘计划；维护现有招聘渠道,开拓新的招聘渠道；
2、发布职位需求信息,候选人简历刷选,邀约,初试,复试安排,提供谈判;定期统计招聘数据；
3、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度 和流程的合理化建议；
4、跟进候选人入职安排及新员工试用期情况，做好员工访谈；
5、负责新人入职企业文化相关的培训宣导；
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
1、人力资源、企业管理、工商管理等相关专业专科及以上学历；
2、具有一年以上人事招聘相关工作相关经验，优秀应届生也可考虑；
3、熟练掌握电脑操作及办公软件的使用；
4、亲和力佳，有较强的组织、协调及沟通能力和良好的服务意识；
5、具有较强的抗压能力和学习能力。
